Оцените возможности BEJURE для общих статей

Оцените возможности BEJURE БЕСПЛАТНО

Документы по защите персональных данных: от политики до приказов

article-preview

Любой бизнес, где работают сотрудники или ведется клиентская база, обязан соблюдать закон о защите персональных данных (ФЗ-152). Даже маленькая кофейня или ПВЗ собирают персональные данные — имена, телефоны, адреса. За отсутствие документов грозят серьезные штрафы и блокировка деятельности.

Какие документы нужны для защиты персональных данных

1. Политика в отношении персональных данных

  • размещается на сайте или в офисе;
  • регулирует, как компания собирает, хранит и использует данные;
  • обязательна даже для малого бизнеса.

2. Приказы

  • о назначении ответственного за защиту ПДн;
  • об утверждении политики обработки персональных данных;
  • о допуске сотрудников к персональным данным.

3. Локальные нормативные акты (ЛНА)

  • положение о защите персональных данных;
  • регламент хранения и уничтожения данных;
  • правила доступа сотрудников.

4. Согласия на обработку персональных данных

  • для сотрудников — при приеме на работу;
  • для клиентов — при предоставлении услуг, заполнении анкет, оформлении заказов.

5. Журналы и инструкции

  • журнал учета ознакомления сотрудников с политикой;
  • инструкции по работе с документами, содержащими ПДн.

И другие необходимые документы для соответствия законодательству в сфере защиты персональных данных.

Ответственность за нарушения

Регулируется статьей 13.11 КоАП РФ.

Обработка персональных данных без письменного согласия субъекта (в случаях, когда оно требуется) — штраф:

  • на должностных лиц — от 10 000 до 20 000 ₽,
  • на юрлиц — от 30 000 до 150 000 ₽.

Обработка персональных данных без уведомления Роскомнадзора (если обязанность уведомления предусмотрена законом) — штраф:

  • на должностных лиц — от 3 000 до 6 000 ₽,
  • на юрлиц — от 15 000 до 30 000 ₽.

Обработка ПДн без принятия мер по их защите — штраф:

  • на должностных лиц — от 10 000 до 20 000 ₽,
  • на юрлиц — от 30 000 до 50 000 ₽.

Нарушение порядка хранения, уничтожения или обезличивания ПДн — штраф:

  • на должностных лиц — от 5 000 до 10 000 ₽,
  • на юрлиц — от 25 000 до 50 000 ₽.

Повторные нарушения (по нескольким пунктам) — штрафы возрастают:

  • для юрлиц до 300 000 ₽,
  • для должностных лиц до 50 000 ₽.

Как BEJURE решает задачу защиты персональных данных

На платформе есть полный комплект документов по ПДн: политика, приказы, положения, согласия и другие нужные документы, подходящие вод ваш вид деятельности

Всё оформлено в соответствии с ФЗ-152 и обновляется автоматически при изменении законодательства.

Вы получаете готовые документы для сотрудников и клиентов.

Все документы доступны в одном месте — легко показать проверяющим.

Документы по защите персональных данных обязательны для любого бизнеса, даже самого маленького. Их отсутствие влечет штрафы и риск остановки деятельности. Вместо того чтобы искать образцы в интернете, проще использовать BEJURE — у нас собраны все актуальные документы, которые помогут пройти проверку и работать в соответствии с законом.

Автор: Данил Щербаков, Сооснователь
и Генеральный Директор сервиса BEJURE

Следующая статья

Вам может быть интересно

article-preview

ПВЗ

Трудовой договор для сотрудника пункта выдачи заказов: как оформить правильно и без рисков

Открытие пункта выдачи заказов — это не только аренда помещения и договор с маркетплейсом, но и оформление сотрудников в строгом соответствии с Трудовым кодексом РФ. Ошибки в трудовом договоре или кадровых документах ПВЗ чаще всего выявляются при проверках или трудовых спорах — и приводят к штрафам, доначислениям и конфликтам с персоналом.

article-preview

ПВЗ

Как правильно оформить подменного сотрудника в ПВЗ

Оформление сотрудников в пункте выдачи заказов (ПВЗ) — это не только кадровая необходимость, но и требование закона. Особенно важно правильно оформить подменных работников, которые выходят временно: на замену основного сотрудника во время отпуска, болезни или в загруженные периоды. Ошибки в документах могут обернуться штрафами при проверках.

article-preview

Общие

Кадровые документы компании: полный список работодателя в 2026 году

Какие кадровые документы должен вести работодатель: полный список кадровых документов компании, требования трудового законодательства и подготовка к проверке.

article-preview

ПВЗ

Трудовой договор сотрудника Wildberries: как оформить правильно и без рисков для владельца ПВЗ.

Открытие пункта выдачи заказов Wildberries требует не только соблюдения стандартов маркетплейса, но и корректного оформления персонала. Именно трудовой договор сотрудника ПВЗ чаще всего становится причиной штрафов при проверках ГИТ, ФНС и трудовых спорах с работниками.

article-preview

Общие

Обязательные документы для бизнеса в 2026 году

Какие документы должны быть у бизнеса в 2026 году: полный список обязательных документов для ИП и ООО, кадровые документы, договоры и документы по персональным данным.

article-preview

Общие

Какие штрафы грозят за отсутствие кадровых документов

Кадровые документы — это основа любого бизнеса, независимо от его размера. Даже если у вас всего один сотрудник, трудовая инспекция вправе запросить полный комплект бумаг. Отсутствие обязательных документов влечёт серьёзные штрафы, которые часто становятся неожиданностью для предпринимателей.